Дополнительные перерывы во время рабочего дня введут в Польше

Директива о балансе между работой и личной жизнью имеет палатке улучшить условия труда работников и помочь им согласовать рабочий график с личным пространством. Одним из инструментов достижения этой цели является регламентированная организация перерывов в зависимости от продолжительности рабочего дня. Согласно новым правилам, при продолжительности рабочего дня более 9 часов работник будет иметь право на еще одну меру продолжительностью не менее 15 минут. Если рабочее время превышает 16 часов, работник может рассчитывать на еще на дополнительный, аналогичный перерыв.

Сегодня польские работники могут рассчитывать минимум на 15-минутный оплачиваемый перерыв, если их рабочий день длится не менее 6 часов. Но вскоре в странах ЕС, в частности в Польше, начнут действовать новые правила. С введением новой директивы о балансе между работой и личной жизнью работники будут иметь больше времени для отдыха. Однако это не все.

В Польше введут дополнительные перерывы на работе. Но это изменение будет касаться не всех.

Важно, чтобы любые дополнительные перерывы будут сохраняться как рабочее время. А работодатель должен предупредить работника о праве на дополнительные минуты отдыха в течение первых семи рабочих дней.

Новые нормы должны были вступить в силу 1 августа 2022 года. Однако польское правительство все еще работает над включением запланированных изменений в действующее законодательство о труде. Поэтому пока точная дата введения дополнительного отдыха неизвестна. Есть надежда, что новые правила будут введены в ближайшие месяцы.